En medio de la epoca estival, continúa el trabajo de la Asociación, revisando las dificultades en Dipres para impulsar la tramitación de la propuesta de encasillamiento, además de abordar la emergencia sanitaria y la plena ocupación de los centros vacacionales de nuestra Anfuntch. A continuación, el detalle:

Estimadas/os socios/as y colegas.

En medio de las merecidas vacaciones de una gran cantidad mayoritaria de entre nosotros/a, que esperamos se disfruten y sean reparadoras, les presentamos las noticias principales de este inicio de febrero.

1.- CON LAS ESPERADAS DIFICULTADES Y RIESGOS DE RETRASO EN DIPRES, SEGUIMOS IMPULSANDO LA TRAMITACIÓN DE LA PROPUESTA DE ENCASILLAMIENTO. Según nuestro detallado Comunicado de ayer sobre la materia (COMUNICADO ANFUNTCH N°2-2022, DE 10.02.22), que sugerimos leer, en enero el proyecto fue aprobado rápidamente por el Ministerio del Trabajo y remitido a la Dirección de Presupuestos (DIPRES) del Ministerio de Hacienda, entidad en la que está siendo revisado y se han planteado objeciones y diferencias, ante las cuales el Servicio y las Asociaciones hemos resuelto insistir en la mejor explicación y defensa del mismo sin aceptar una modificación sustancial que afecte los procedimientos, plazos y efectos razonables, justos y fundados que contempla. La situación es compleja y tensa, aunque aún esperamos que pueda resolverse en lo que resta de este mes de febrero y, si no es el caso, ya hemos expuesto que nos negamos a aceptar cambios que desnaturalicen la Propuesta y ante tal posibilidad optaremos por plantear que su estudio y aprobación, reiterando la exigencia de respetar su contenido básico original, quede para los meses de marzo y abril, por parte del nuevo Gobierno y autoridades que asumen en dicho mes de marzo.

2.- EMERGENCIA SANITARIA EN LA DT. El mes de enero pasado ha sido, tanto en el país como en el Servicio, el reflejo de una nueva e intensa ola de contagios, con la variante omicron en el centro de la explicación, conocida ya por su mucho mayor capacidad de contagio, pero también por su menor tiempo de incubación y duración, y por la menor gravedad relativa de sus efectos, muy especialmente entre quienes nos encontramos con nuestro esquema vacunatorio completo. La situación de colegas contagiados refleja ampliamente esta realidad, pues en el mes de enero se contagiaron casi 80 colegas, es decir, el mismo número que quienes se contagiaron en todo el primer año de pandemia, o en 9 meses del segundo año. Esta nueva realidad, en que diversos epidemiólogos han señalado que refleja una en la cual se volverá ya definitivamente permanente vivir con el virus y con la protección periódica de vacunas ante él, está implicando adaptaciones en las regulaciones sanitarias, las  cuales esperamos sean nuevamente reflejadas en nuestro Protocolo DT contra el covid19, pues en tanto ello no ocurra, debe entenderse que siguen vigentes las regulaciones actualmente contenidas en él, aun con todas las dificultades de continuidad de la atención, más aun en medio de las vacaciones masivas que se reflejan en el cuadro de seguimiento dotaciones, precisamente para no seguir estresando a los/as colegas que han debido mantenerse en los turnos presenciales en estas exigidas condiciones.

En cuanto al seguimiento de las dotaciones, según la información proporcionada por el Depto. de Personas, se refleja con claridad la situación de extrema tensión en que se encuentran los colegas que mantienen el funcionamiento de las oficinas ante la situación descrita en el párrafo anterior, ante lo cual exigimos naturalmente toda la comprensión y el apoyo institucional que se requiere al efecto.

3.- CENTROS VACACIONALES Y SEDE NACIONAL A PLENA OCUPACIÓN. Son centenares los socios/as que con sus familias están haciendo uso a tope de los Centros Vacacionales de Tongoy, Algarrobo y Villarrica, y también la Sede Nacional en Santiago. Sólo algún desistimiento abre la posibilidad de un cupo, pero, atendiendo las condiciones actuales, el llamado es a igual aprovechar a contar del inicio de la Temporada Baja, que comienza la segunda semana del mes de marzo, en la que se puede solicitar cabañas a costos rebajados y por días específicos, y sigue siendo una excelente oportunidad de vacacionar en un verano ya algo más tranquilo.

4.- SE RECUERDA QUE ESTE MES NO HAY COMPRA DE GAS. Según se informó en correos anteriores (por lo que una gran cantidad de solicitantes habituales pidió vales para dos meses), por vacaciones legales de nuestro personal en la Sede y ser el mes de más bajo uso y consumo, no hay compra de gas en febrero, sin perjuicio que las solicitudes que lleguen se considerarán para la compra que se retomará en marzo.

5.- CONTINUIDAD DE ATENCIÓN Y DE BENEFICIOS, EN ESPECIAL PRÉSTAMOS SOCIALES. Aun cuando en este mes, por las vacaciones, sesionamos como Directorio cada dos semanas en vez de la periodicidad semanal habitual –con dirigentes de turno y resguardo del seguimiento de todos los temas urgentes, como el del DFL de Encasillamiento-, hemos asegurado la continuidad en la atención de todos los requerimientos, y especialmente en la tramitación y pronto otorgamiento de beneficios sociales, por lo que pueden seguir presentándose y solicitándose con regularidad. 

DIRECTORIO EJECUTIVO NACIONAL

ANFUNTCH